企业从成立之初就有了企业文化：所有存在的企业都已经形成了自己独有的企业文化。如何做好企业文化，了解BLM模型中的文化建设四步法很重要。

　　持续成长的公司，尽管战略和运营总在不断地适应变化的外部世界，但始终是相对稳定的核心理念再决定其命运。这犹如动物长期形成的秉性——决定了它将怎样直面自然界的挑战。

　　无论是经营企业，经营家庭，或是教育子女，恐怕很重要的一点，便是划出“高压线”。既明确规定，什么不应该做。

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　　所以不要认为中小企业做企业文化是可有可无的，不管是什么企业，都应该对企业文化进行良好的管理和改善，甚至要有意识的按照一定的方法、步骤去实施落地。