近几年，国内但凡有些实力的设计院都在谋求上市，上市的最大好处在于募集资金，寻求更多更大的资本加持，然后好扩大生产经营规模。

　　借此机会，今天就来对比一下2023年苏豫皖三省的三家上市省院员工薪资、企业营收情况，看看到底哪家设计院的员工收入更高些。

　　作为河南省的龙头设计院，河南省院在今年年初刚刚上市成功星空体育最新登录地址，但2023年的年报数据却着实有些不漂亮，经营收入创近6年来的最低。

　　从数据上看，设研院在企业营收和利润方面都是减少，净利润近5年大多年份都是负增长状态，2023年净利润同比减少45.0%，几乎腰斩。

　　2023年华设集团位列中国民营工程设计企业榜单第一位，2023年的年报数据显示其净利润、经营性现金流净额只有小幅度增长，但主营业务收入减少近10%。

　　2023年年报数据显示安徽省院近5年经营收入都是增长态势，这在三综一甲的上市设计院里，表现的很亮眼。

　　安徽省院在人均薪酬、创收方面的数据可谓是直逼中交设计这个巨无霸，人均创利21.76万元，更是略高于中交设计的20万元。

　　数据对比反差强烈，安徽省院完胜，表现确实亮眼，在如今设计市场萎缩严重的情况下安徽省院取得如此成绩确实难能可贵！

　　一位安徽省院交通院的高工爆料，2022年税前收入基本35w（不含其他福利），每月餐补1200元，早餐3元随便吃，午餐，晚餐自选基本6～15元，每个月基本600元够吃了。

　　而河南省院去年采取了降本增效措施，部分专业院所从年前开始降薪，员工拿着一个月两千多元的工资，周末还要加班。

　　不过，最让人不理解的是华设集团，企业营收下降，员工收入下降，利润却逆势上升，归属公司股东的净资产49.65亿元，同比增了13.05%！

　　对于这些上市的三综一甲大院，业务基本都已经做到了行业顶流，实力方面毋庸置疑，但在员工薪资待遇方面却也是剥削压榨到了极致。

　　设计院上市对于普通员工来说不一定是件好事，因为上市后，公司为了数据好看，保障股东利益，对底层员工压榨的会更厉害！设计公司收费价目表设计公司大厅效果图